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Was verdient ein Geschäftsführer bei Kaufland?

Gefragt von: Valeri Rudolph B.Sc.  |  Letzte Aktualisierung: 23. August 2022
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Das typische Gehalt als Geschäftsführer bei Kaufland liegt bei 194.991 € pro Jahr. Jahresgehälter als Geschäftsführer bei Kaufland können zwischen 83.725 € und 443.168 € liegen.

Wie viel verdient ein Filialleiter bei Kaufland?

Zusammenfassung. Basierend auf 3 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei Kaufland durchschnittlich 54.300 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 43.900 € und 61.100 € liegen.

Was verdient ein Abteilungsleiter bei Kaufland?

Basierend auf 69 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Abteilungsleiter:in bei Kaufland durchschnittlich 46.100 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 25.000 € und 81.300 € liegen.

Was verdient ein Projektleiter bei Kaufland?

Basierend auf 12 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Projektmanager:in bei Kaufland durchschnittlich 68.100 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 56.900 € und 85.100 € liegen.

Wie viel verdient ein Warenbereichsleiter bei Kaufland?

Das typische Gehalt als Warenbereichsleiter bei Kaufland liegt bei 52.396 € pro Jahr. Jahresgehälter als Warenbereichsleiter bei Kaufland können zwischen 21.889 € und 70.599 € liegen.

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Wie gut zahlt Kaufland?

Wieviel Gehalt zahlt Kaufland? Basierend auf 998 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Kaufland zwischen 12.900 € für die Position „Lehrling“ und 108.600 € für die Position „Legal Counsel“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 19% über dem Branchendurchschnitt.

Wie wird man hausleiter bei Kaufland?

Dein Profil
  1. Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert.
  2. Erste Führungserfahrung als Marktleiter / Filialleiter / Hausleiter im Handel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel.
  3. Einschlägige Warenkenntnisse im Einzelhandel sowie Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Organisationstalent.

Was ist ein hausleiter bei Kaufland?

Hausleiter. Leite eigenständig eine unserer Filialen mit durchschnittlich 100 Mitarbeitern. Fördere deine Mitarbeiter in ihrer Entwicklung, motiviere sie und gestalte gemeinsam mit ihnen eine kundenfreundliche Atmosphäre.

Wie viel verdient man als Bereichsleiter bei Lidl?

Das typische Gehalt als Bereichsleiter bei Lidl liegt bei 147.598 € pro Jahr. Jahresgehälter als Bereichsleiter bei Lidl können zwischen 16.161 € und 189.355 € liegen.

Was verdient ein Consultant bei Lidl?

Wie viel verdient ein Consultant bei Lidl? Das typische Gehalt als Consultant bei Lidl liegt bei 73.720 € pro Jahr. Jahresgehälter als Consultant bei Lidl können zwischen 57.359 € und 90.000 € liegen.

Was verdient ein Einkäufer bei Kaufland?

Basierend auf 15 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Einkäufer:in bei Kaufland durchschnittlich 65.600 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 41.500 € und 80.500 € liegen.

Was verdient man bei Kaufland an der Kasse?

Zusammenfassung. Basierend auf 56 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Kassierer:in bei Kaufland durchschnittlich 27.500 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 19.700 € und 35.500 € liegen.

Hat Kaufland einen Tarifvertrag?

di dies für euch vereinbart: Per Tarifvertrag stehen allen Vollzeitbeschäftigten (Teilzeit anteilig) 300 Euro pro Jahr für die betriebliche Altersversorgung, die spätere Betriebsrente, zu. Der Tarifvertrag sieht vor, dass lediglich ein Antrag gestellt werden muss, damit der Arbeitgeber zahlt.

Wie viel verdient ein Filialleiter bei Aldi?

Zusammenfassung. Basierend auf 124 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei ALDI SÜD durchschnittlich 56.000 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 27.700 € und 67.400 € liegen.

Welcher Tarifvertrag gilt für Kaufland?

Kaufland will die mehr als 12.000 Real-Beschäftigten ohne Unterbrechung übernehmen und sie wieder nach dem Verdi-Tarifvertrag bezahlen, wenn das Kartellamt die Übernahme von 101 Filialen der Warenhauskette genehmigt. Das habe das Handelsunternehmen mit der Gewerkschaft vereinbart, teilte Verdi mit.

Was verdient ein Geschäftsführer bei Aldi?

Ersterer startet bei 63k und liegt in der höchsten Stufe nach 5 Jahren bei 107k, der Geschäftsführer welcher zwei Ebenen höher liegt wird wohl irgendwo zwischen 200 und 300k liegen! Der Eintritt ins Management bei Aldi ist aber immer über die Stelle als Regionalverkaufsleiter.

Was verdient Geschäftsführer Lidl?

Lidl-Markt (bei Stuttgart):

Das Mehr an Verantwortung belohnt Lidl mit 8600 Euro pro Monat. Wer es zum Geschäftsführer einer der 21 Regionalgesellschaften schafft, bekommt im Jahr 200.000 Euro.

Welche Supermarktkette zahlt am besten?

Die Discounter Lidl und Aldi sind dem Portal zufolge "Spitze in Sachen Bezahlung im Lebensmitteleinzelhandel": "Während Lidl mit einem Bruttojahresgehalt von 41.780 Euro die Konkurrenz recht deutlich distanziert, liefern sich Aldi mit 37.780 Euro und Rewe mit 37.224 Euro ein Kopf-an-Kopf-Rennen um den zweiten Platz."

Wie gut ist Kaufland als Arbeitgeber?

2.305 Bewertungen von Mitarbeitern. 2.305 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet. 1.115 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 913 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Wie viel verdient ein hausleiter?

Was verdient ein/e Hausleiter/in? Wenn Sie als Hausleiter/in arbeiten, verdienen Sie voraussichtlich mindestens 53.200 € und im besten Fall 72.900 €. Das Durchschnittsgehalt befindet sich bei 62.000 €.

Wie hoch ist der Mindestlohn bei Kaufland?

11 €/Std.

Wie viel verdient man bei Kaufland pro Stunde?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei Kaufland als Kassierer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 12,00 €, was 10 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wie ist es bei Kaufland zu arbeiten?

Schlechte Einarbeitung,schlechtes kollektiv, Mobbing und es wird kein bisschen im Team gearbeitet man steht immer allein da. Wie schon vorher beschrieben ist die Einarbeitung im kaufland überhaupt nicht erfolgt.

Wie hoch ist Weihnachtsgeld Kaufland?

„Je nach Tarifgebiet beträgt das Weihnachtsgeld für Tarifmitarbeiter bei Kaufland zwischen 50 und 62,5 Prozent des Tarifgehalts“, erklärt eine Kaufland-Sprecherin auf Nachfrage des Portals.

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