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Wie hoch ist das Urlaubsgeld bei Aldi?

Gefragt von: Herr Prof. Dr. Rupert Schuster  |  Letzte Aktualisierung: 27. August 2022
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Das ist das Gehalt bei Aldi Nord und Aldi Süd
Mitarbeiter beziehen zudem übertarifliche Zulagen (mindestens 100 Euro brutto pro Monat), ein tariflich festgelegtes Urlaubsgeld von einem halben Bruttomonatslohn, ein 13. übertarifliches Monatsgehalt sowie einen Fahrgeldzuschuss.

Wann kriegt man Urlaubsgeld bei Aldi?

In welchem Monat wird Urlaubsgeld gezahlt? Meistens ist dies der Juni oder Juli. Neben dem regulären Lohn oder Gehalt erhalten einige Arbeitnehmer ein- bis zweimal im Jahr Sonderzahlungen vom Arbeitgeber.

Wird Urlaub bei Aldi bezahlt?

Um besondere Momente im Jahr auch besonders genießen zu können, erhältst du von uns Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Eine faire Bezahlung, die häufig sogar über dem Branchendurchschnitt liegt, ist für uns selbstverständlich. Unsere Wochenarbeitszeit in Vollzeit beträgt 37,5 Stunden.

Was zahlt Aldi pro Stunde?

Laut "Gehaltsvergleich.com" erhalten Verkäufer einen Stundenlohn von rund 15 Euro. Auch die Karriereplattform Glassdoor berichtet von Stundenlöhnen zwischen 11 und 15 Euro. Dazu bekommen Mitarbeiter noch Zusatzleistungen, denn Aldi zahlt übertarifliche Löhne. So bekommen Aldi-Verkäufer ein volles 13.

Was ist die Aldi Zulage?

Juni 2022 erhöht ALDI Nord den Stundenlohn auf 14 Euro. Alle Mitarbeiter, die inklusive aller Zulagen bislang unter 14 Euro brutto pro Stunde verdienen, bekommen dann mehr Geld. ALDI Nord übernimmt somit nach der Unterstützung in der Corona-Pandemie erneut Verantwortung für seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld - oder auch: die Sonderzahlung

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Haben ALDI Mitarbeiter Rabatt?

Aldi-Süd gewährt keinen direkten Nachlass, stellt den Beschäftigten aber immerhin ein Rabattportal zur Verfügung. Bei Lidl gibt es gar keine Vergünstigungen.

Welche Supermarktkette zahlt am besten?

Die Discounter Lidl und Aldi sind dem Portal zufolge "Spitze in Sachen Bezahlung im Lebensmitteleinzelhandel": "Während Lidl mit einem Bruttojahresgehalt von 41.780 Euro die Konkurrenz recht deutlich distanziert, liefern sich Aldi mit 37.780 Euro und Rewe mit 37.224 Euro ein Kopf-an-Kopf-Rennen um den zweiten Platz."

Wie viel verdient man bei Aldi netto?

Der Lohn schwankt je nach Region zwischen 1.640 Euro (Sachsen) und 2.472 Euro (Baden-Württemberg). Verkäufer verdienen genauso viel. Mitarbeiter, die als Kassierer angestellt sind, verdienen weniger - nämlich 2.079 Euro im Median. Allerdings arbeiten Beschäftigte im Einzelhandel deutschlandweit unterschiedlich viel.

Wie viel verdient man bei Aldi an der Kasse?

Kassierer:inGehalt bei ALDI SÜD

Du kannst zwischen 20.600 € und 40.600 € verdienen, wobei der Durchschnitt bei 27.600 € liegt. In der Branche bewegen sich die realistischen Gehälter zwischen 19.700 € und 35.600 €.

Wie viel kann man bei Aldi verdienen?

Basierend auf 980 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei ALDI SÜD zwischen 13.000 € für die Position „Lehrling“ und 106.500 € für die Position „Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 4 von 5 und damit 25% über dem Branchendurchschnitt.

Wie hoch ist das Urlaubsgeld im Einzelhandel?

Gegenüber dem Vorjahr hat sich das tarifliche Urlaubsgeld in acht der untersuchten Branchen erhöht, und zwar zwischen 2,1 Prozent (Bekleidungsindustrie Bayern), 2,4 Prozent (Versicherungsgewerbe), 2,5 Prozent (Einzelhandel), 2,6 Prozent (Papier verarbeitende Industrie, Gebäudereinigerhandwerk), 3,0 % (Kfz-Gewerbe, ...

Ist es gut bei Aldi zu arbeiten?

1.587 Bewertungen von Mitarbeitern. 1.587 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet. 752 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Wie wird Urlaubsgeld berechnet Einzelhandel?

Nimmt ein Arbeitnehmer mit 1.000 Euro Wochenlohn und einer Sechstagewoche seine gesamten 24 Tage gesetzlichen Urlaub in Anspruch, wird das vom Arbeitgeber gezahlte Urlaubsgeld mit folgender Formel berechnet: (13 × 1.000 Euro Wochenlohn) : (13 × 6 Arbeitstage) × 24 Urlaubstage = 4.000 Euro Urlaubsgeld.

Wie viel Urlaubsgeld bekommt man nach 3 Monaten?

Je nach Anzahl der Monate, die man im Unternehmen gearbeitet hat, werden die entsprechenden Zwölftel ausbezahlt, also bei drei Monaten drei Zwölftel, bei vier Monaten vier Zwölftel usw. Wurde das Urlaubsgeld bereits vor dem Ausscheiden aus dem Betrieb ausbezahlt, kann es sein, dass ein Teil zurückbezahlt werden muss.

Wie hoch ist das Urlaubsgeld bei Lidl?

Das Urlaubsgeld scheint mit etwa 200,- Euro für eine Teilzeitkraft relativ normal zu sein.

In welchem Monat gibt es Urlaubsgeld?

Wann bekommt man Urlaubsgeld? Du bekommst deinen Urlaubszuschuss meist ein halbes Jahr nach dem Weihnachtsgeld ausgezahlt, also im Juni oder Juli. Oft ist eine Voraussetzung für das Auszahlen des Urlaubsgeldes, dass der Arbeitnehmer zu diesem Zeitpunkt mindestens die Hälfte seines Urlaubs verbraucht haben muss.

Was verdient man als Quereinsteiger bei Aldi?

Auch für Quereinsteiger bietet der Discounter Möglichkeiten. Ein typischer Job in dem Bereich ist der Kommissionierer. Diese erhalten bei Aldi zwischen 15 und 18 Euro pro Stunde. Der Einzelhandel hat nicht nur eine hohe Teilzeitquote, er ist auch seit Jahrzehnten dominiert von weiblichen Angestellten.

Kann man bei Aldi Vollzeit arbeiten?

Vollzeit- und Teilzeitmöglichkeiten

Viele unserer Jobs als Verkäufer:in können in Teilzeit und Vollzeit ausgeübt werden.

Wie viel verdient ein Filialleiter bei Aldi?

Zusammenfassung. Basierend auf 149 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei ALDI Nord durchschnittlich 52.500 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 29.000 € und 81.000 € liegen ...

Was verdient eine Kassiererin bei Aldi Brutto?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei ALDI SÜD als Kassierer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 13,14 €, was 20 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wer zahlt besser Aldi oder dm?

Bei den Gehältern für Filialleiter mit über 50.000 Euro machen Aldi und Lidl das Rennen mit der höchsten Bezahlung. Die Drogeriekette dm belegt mit 26.900 Euro Platz 3 bei den Verkaufskräften, Kaufland mit 26.100 Euro Platz 4.

Wer zahlt mehr Rewe oder Aldi?

Nach den Ergebnissen der Studie verdienen Lidl-Mitarbeiter mit einem durchschnittlichen Jahresbruttogehalt von 41.780 Euro mehr als die Konkurrenz. Den zweiten Platz belegt Aldi knapp vor Rewe: Der Discounter zahlt 37.780 Euro, die Supermarkt-Kette zahlt mit 37.224 Euro im Jahr etwas weniger.

Welcher Arbeitgeber ist besser Lidl oder Aldi?

ALDI hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits, Führungsebene und Kultur & Werte. Lidl hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive CEO-Bewertung, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.

Warum sollte man bei Aldi arbeiten?

Deine Vorteile. Das Arbeiten bei ALDI SÜD zahlt sich aus: Wir zahlen unseren Mitarbeiter:innen ein attraktives Gehalt – ganz egal, in welchem Bereich du bei uns einsteigst. Wir wollen, dass du dich voll auf das Arbeiten bei ALDI SÜD konzentrieren kannst und dir keine Sorgen um deine Zukunft machen musst.

Wie viel verdient man bei Aldi Nord?

Basierend auf 1112 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei ALDI Nord zwischen 13.500 € für die Position „Lehrling“ und 146.700 € für die Position „Leiter Business Development“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 19% über dem Branchendurchschnitt.