Wie viele Gehälter zahlt die Volksbank?
Gefragt von: Herr Prof. Dr. Pierre Schumann B.Sc. | Letzte Aktualisierung: 11. April 2026sternezahl: 4.8/5 (68 sternebewertungen)
Die Volksbank zahlt je nach Position und Standort unterschiedliche Gehälter, die oft durch Tarifverträge geregelt sind und zwischen ca. 30.000 € (z.B. Service-Mitarbeiter) und über 100.000 € (z.B. Führungskräfte) liegen können, wobei typische Beraterpositionen oft zwischen 50.000 € und 70.000 € brutto pro Jahr verdienen. Es gibt große Unterschiede, da jede Volksbank eine eigenständige Genossenschaftsbank ist, die eigene Gehaltsstrukturen hat, aber Tarife wie die der AVR (Arbeitgeberverband der Volksbanken und Raiffeisenbanken) als Orientierung dienen.
Welche Bank zahlt die besten Gehälter?
Die Top-10-Finanzunternehmen in Sachen Grundvergütung sind:
- Deutsche Bank. € 68.544. 3,5.
- Commerzbank. € 66.625. 3,5.
- Wirecard. € 63.903. 3,9.
- Allianz. € 57.263. 3,7.
- Deloitte. € 56.159. 3,8.
- PwC. € 54.394. 3,8.
- N26. € 51.127. 3,2.
- KPMG. € 49.862. 3,7.
Hat die Volksbank einen Tarifvertrag?
Der Tarifvertrag mit dem Arbeitgeberverband Volksbanken Raiffeisenbanken (Avr) Der Tarifwerk für die Beschäftigten regelt die Einkommens- und Arbeitsbedingungen von ca. 134.000 Beschäftigten in den über 700 Genossenschaftsbanken in Deutschland (Stand 2022).
Wer zahlt besser, Sparkasse oder Volksbank?
Wer besser zahlt, Sparkasse oder Volksbank, hängt stark vom individuellen Produkt (Girokonto, Tagesgeld, Festgeld) und dem jeweiligen Institut ab, da beide Gruppen regional sehr unterschiedlich sind; generell punkten beide mit breitem Service und Netzwerken, aber oft sind überregionale Online-Banken bei den Zinsen überlegen. Vergleiche zeigen ähnliche Kontogebühren, aber bei Sparkassen oft etwas höhere, während Zinsen je nach Laufzeit und Institut stark schwanken können, aber meist hinter Direktbanken liegen.
Wie hoch ist die Gehaltserhöhung bei der Volksbank?
Für die Beschäftigten der Volks- und Raiffeisenbanken gab es im März 2025 eine Tarifeinigung, die eine Gehaltssteigerung von insgesamt rund 11 Prozent in drei Stufen vorsieht, gültig bis Mai 2027. Die erste Erhöhung um 6 % trat bereits zum 1. April 2025 in Kraft, gefolgt von weiteren 3,5 % ab Mai 2026 und 1,5 % ab April 2027, was ein Gesamtvolumen von etwa 11,4 % ausmacht.
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Ist die Volksbank ein guter Arbeitgeber?
Volksbank wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Volksbank besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden Volksbank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ist E9 ein gutes Gehalt?
So viel verdient man
Wer im Öffentlichen Dienst beim Bund als Arbeitgeber beschäftigt ist, verdient in der Gehaltsgruppe E9 gegenwärtig als Berufseinsteiger rund 2.400 Euro. Dieses Gehalt steigert sich dann im Laufe der Jahre auf knapp 3.500 Euro für sehr erfahrene Stelleninhaber.
Was ist der bestbezahlte Job bei der Bank?
Führungspositionen erwartet dich im Bankwesen das höchste Gehalt.
Wo verdient man 10.000 € im Monat?
Ein Monatsgehalt von über 10.000 Euro ist in Deutschland vor allem in den Bereichen Medizin, Management, Beratung und IT möglich. Solche Gehälter setzen in der Regel ein Hochschulstudium, mehrjährige Berufserfahrung und Führungsverantwortung voraus.
Welche Bank hat den besten Ruf?
Es gibt nicht die eine Bank mit dem besten Ruf, da dies von Kriterien wie Kundenservice, Fairness, Sicherheit und Produktangebot abhängt; häufig genannte Top-Banken sind jedoch die ING (beliebteste Bank, Vertrauen), Consorsbank (Fairness), Comdirect (Online-Sicherheit) und Sparkassen/Volksbanken (regionale Nähe, Vertrauen), während die Deutsche Bank bei der Kundenzufriedenheit aufgeholt hat.
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt bei der Volksbank?
Das Einstiegsgehalt als Privatkundenberater:in bei Volksbank mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegt im Durchschnitt bei 42.600 € brutto pro Jahr und bei 3.550 € pro Monat (bei 12 Gehältern).
Sind 70000 Euro ein gutes Gehalt?
Ja, 70.000 € Jahresgehalt (brutto) sind in Deutschland definitiv ein sehr gutes Gehalt, das deutlich über dem Durchschnitt liegt und einen Single in die oberen Einkommenszehntel katapultiert, was eine solide finanzielle Basis ermöglicht, auch wenn es je nach Beruf und Region variiert.
Wie hoch ist das Gehalt eines Teamleiters bei der Volksbank?
Das Gehalt für einen Teamleiter bei einer Volksbank variiert stark je nach Region, Größe der Bank und Verantwortung, liegt aber oft zwischen ca. 60.000 € und 90.000 € brutto pro Jahr. Viele Gehälter bewegen sich im Durchschnitt um die 70.000 € bis 80.000 €, wobei die Spanne groß ist und auch höhere Gehälter bei mehr Verantwortung möglich sind, während kleinere Banken oder Standorte auch niedrigere Einstiegsgehälter haben können.
Wer kriegt EG 9?
Die Entgeltgruppe 9 (E9) im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Pflege (TVöD-P) gehört zu den oberen Gehaltsgruppen für Pflegekräfte im öffentlichen Dienst. Sie ist in der Regel Fachkräften mit besonders hoher Verantwortung, Leitungsfunktion oder spezialisierten Aufgaben vorbehalten.
Was ist der Unterschied zwischen E9a und E9b?
Der Hauptunterschied zwischen E9a und E9b im öffentlichen Dienst (TVöD/TV-L) liegt im Anforderungsniveau und der Verantwortung; E9a (ehem. kleine 9) ist für komplexere Sachbearbeitung mit abgeschlossener Berufsausbildung, während E9b (ehem. große 9) noch anspruchsvollere Tätigkeiten mit gehobeneren Fachkenntnissen abdeckt, oft vergleichbar mit dem gehobenen Dienst, teilweise sogar mit Bachelor-Abschluss, und mit höherem Gehalt verbunden ist. E9a ist quasi die aufgewertete kleine E9, während die große E9 nun in E9b umgewandelt wurde, um die Struktur zu differenzieren.
Ist E13 ein gutes Gehalt?
Ja, E13 ist ein gutes, hochqualifiziertes Gehalt im öffentlichen Dienst, das für Akademiker (Master/Diplom) gedacht ist und je nach Berufserfahrung (Stufe) sowie Tarifvertrag (TVöD Bund/Länder) zwischen ca. 4.700 € und 6.800 € brutto monatlich liegt, oft mit Jahressonderzahlung, bietet Sicherheit, aber in der freien Wirtschaft können Top-Gehälter höher sein.
Wer bezahlt besser, Sparkasse oder Volksbank?
Wer besser zahlt, Sparkasse oder Volksbank, hängt stark vom individuellen Produkt (Girokonto, Tagesgeld, Festgeld) und dem jeweiligen Institut ab, da beide Gruppen regional sehr unterschiedlich sind; generell punkten beide mit breitem Service und Netzwerken, aber oft sind überregionale Online-Banken bei den Zinsen überlegen. Vergleiche zeigen ähnliche Kontogebühren, aber bei Sparkassen oft etwas höhere, während Zinsen je nach Laufzeit und Institut stark schwanken können, aber meist hinter Direktbanken liegen.
Welchen Ruf hat die Volksbank?
Zum aktuellen Zeitpunkt liegen uns 35 Volksbanken Raiffeisenbanken Erfahrungen vor. Von den Bewertungen sind 34% positiv, 17% neutral und 49% negativ. Auf einer Sterne-Skala von 1 bis 5 ergibt das eine durchschnittliche Bewertung von 2,7/5 was als befriedigend eingestuft werden kann.
Was ist der Vorteil bei der Volksbank?
Die Vorteile der Volksbank liegen in der Genossenschaftsstruktur, die Mitgliedern Mitsprache, Dividenden und lokale Förderung bringt, sowie im MeinPlus Programm mit regionalen Rabatten und Cashback, vergünstigten Konditionen bei Partnern wie R+V und Bausparverträgen, und speziellen Vorteilen für Girokonten wie kostenlosem Auslandseinsatz oder Bonusprogrammen. Diese Vorteile sind oft mit einer Mitgliedschaft verbunden, die einen Teil der Bank besitzt und so am Erfolg partizipiert.
Welche Bank zahlt die höchsten Löhne?
Am «Ranking» der Bank mit den höchsten Durchschnittslöhnen hat sich allerdings auch 2020 nichts geändert: Die Bank Vontobel ist mit 317'618 Franken die einsame Spitzenreiterin, gefolgt von der UBS mit 240'723 Franken und praktisch gleich auf Julius Bär mit 240'539 Franken. Deutliche Veränderungen inner Jahresfrist.
Wann Gehalt Volksbank?
Bei der Volksbank werden Gehaltszahlungen meist innerhalb der regulären Buchungszeiten von ca. 8:00 bis 18:00 Uhr (manchmal bis 20:00 Uhr) verarbeitet, wobei frühere Buchungen am selben Tag gutgeschrieben werden, spätere aber erst am nächsten Werktag. Echtzeit-Überweisungen (Instant Payments) gehen sofort, also auch nach 18 Uhr, ein, da sie rund um die Uhr verfügbar sind. Die genaue Zeit hängt vom Überweisungszeitpunkt und der regionalen Volksbank ab, oft gibt es einen Cut-off-Zeitpunkt um 16:00-17:00 Uhr.
Was ändert sich bei der Volksbank 2025?
Der Grundfreibetrag steigt 2025 auf 12.084 Euro, bereits rückwirkend für 2024 wurde er auf 11.784 Euro angehoben. Eltern erhalten ab 2025 monatlich 255 Euro Kindergeld; der Kinderfreibetrag steigt auf 6.672 Euro pro Kind.
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