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Wie viel verdient ein Stellvertreter bei Aldi?

Gefragt von: Sebastian Röder  |  Letzte Aktualisierung: 18. April 2023
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Wie viel verdient ein Stellvertretende Filialleiter (m/w/d) bei ALDI SÜD in Deutschland? Durchschnittliches Einkommen pro Monat bei ALDI SÜD als Stellvertretende Filialleiter (m/w/d) in Deutschland ist etwa 3.406 €, was 20 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wie viel verdient man bei Aldi als Stellvertreter?

Basierend auf 70 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Stellvertretende Leiterin / Stellvertretender Leiter bei ALDI SÜD durchschnittlich 44.500 €.

Was verdient ein stellvertretender Filialleiter bei ALDI Nord?

Wie viel verdient ein stellvertretender Filialleiter bei ALDI? Das typische Bruttogehalt als stellvertretender Filialleiter bei ALDI beträgt 4.268 € pro Monat. Monatsgehälter als stellvertretender Filialleiter bei ALDI können zwischen 3.400 € und 5.393 € liegen.

Was verdient ein Stellvertreter bei Lidl?

Gehalt von stellvertretenden Filialleitern bei Lidl

Dieses liegt brutto zwischen 2.858 € und 3.626 € monatlich (bei Vollzeit).

Wie viel verdient ein Filialleiter bei Aldi?

Basierend auf 185 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei ALDI SÜD durchschnittlich 60.600 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 28.000 € und 81.800 € liegen.

Das Gehalt als Supermarkt-Verkäuferin: Das verdient eine Markt-Assistentin | Lohnt sich das? | BR

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Was verdient ein stellvertretender Filialleiter Aldi?

Durchschnittliches Einkommen pro Monat bei ALDI SÜD als Stellvertretende Filialleiter (m/w/d) in Deutschland ist etwa 3.410 €, was 20 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wie viel zahlt Aldi pro Stunde?

ALDI SÜD Mitarbeiter:innen erhalten einen Mindestlohn von 14 Euro pro Stunde. Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Deswegen zahlen wir unseren Kolleg:innen einen Mindestlohn von 14 Euro pro Stunde.

Was sollte ein Stellvertreter verdienen?

Gehaltsspanne: Stellvertretende/-r Abteilungsleiter/-in in Deutschland. 54.626 € 4.405 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter. 48.618 € 3.921 € (Unteres Quartil) und 61.376 € 4.950 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw.

Was verdient ein Stellvertreter bei Netto?

Wie viel verdient ein Stellvertretender Marktleiter bei Netto Marken-Discount? Das typische Bruttogehalt als Stellvertretender Marktleiter bei Netto Marken-Discount beträgt 3.050 € pro Monat. Monatsgehälter als Stellvertretender Marktleiter bei Netto Marken-Discount können zwischen 2.333 € und 5.393 € liegen.

Wie viel verdient man bei Aldi Vollzeit?

Laut verschiedenen Gehaltsportalen liegt das Bruttomonatsgehalt von Aldi-Verkäufern zwischen 1600 und 1800 Euro bei einer durchschnittlichen 18,5-Stunden-Woche. Und: Der Einzelhandel ist eine Frauenbranche. Rund zwei Drittel der Mitarbeiter sind weiblich.

Wo ist es besser zu arbeiten Aldi oder Lidl?

Lidl hat die besten Bewertungen im Bereich Vergütung und Leistungen und ALDI hat die besten Bewertungen im Bereich Vergütung und Leistungen.

Wie viel verdient ein Teamleiter bei Aldi?

Basierend auf 26 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Teamleiter:in bei ALDI SÜD durchschnittlich 68.500 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 35.200 € und 90.800 € liegen.

Welche Supermarktkette zahlt am besten?

Lidl: Gehälter der Filialleitungen an der Spitze

Bei den Gehältern für Filialleiter mit über 50.000 Euro machen Aldi und Lidl das Rennen mit der höchsten Bezahlung. Die Drogeriekette dm belegt mit 26.900 Euro Platz 3 bei den Verkaufskräften, Kaufland mit 26.100 Euro Platz 4.

Wie viel verdienen Aldi Mitarbeiter netto?

Der Lohn schwankt je nach Region zwischen 1.640 Euro (Sachsen) und 2.472 Euro (Baden-Württemberg). Verkäufer verdienen genauso viel. Mitarbeiter, die als Kassierer angestellt sind, verdienen weniger - nämlich 2.079 Euro im Median.

Was muss man als stellvertretender Filialleiter?

Du stellst einen optimalen Kundenservice hinsichtlich Beratung, Kundenservice „Stichwort Gastgeberrolle“ und Vorbildfunktion sicher. Du hast Ideen wie man die Filiale weiter entwickeln kann. Du führst Trainingsmaßnahmen zur Verbesserung der Qualität deiner Mitarbeiter/innen durch.

Wann zahlt Aldi den Lohn?

Zum Ausbildungsstart 2022 werden die Gehälter für alle Auszubildenden um 150 Euro angehoben: auf 1.100 Euro im ersten Jahr, 1.200 Euro im zweiten Jahr und 1.350 Euro im dritten Jahr. Schon heute zahlt ALDI Nord eine übertarifliche Vergütung. Dies gilt auch für die rund 1.800 Auszubildenden.

Was verdient man als stellvertretender Marktleiter bei Edeka?

Das Gehalt kann abhängig von verschiedenen Faktoren zwischen 22.800 € und 66.200 € liegen, die meisten Gehaltsangaben bewegen sich zwischen 22.800 € und 31.480 € .

Was verdient eine stellvertretende OP Leitung?

Als OP Koordinator/in können Sie ein Durchschnittsgehalt von 44.100 € erwarten. Die Gehaltsspanne als OP Koordinator/in liegt zwischen 35.700 € und 52.300 €.

Ist ein Stellvertreter ein Vorgesetzter?

Auf Amtsebene ist ein Stellvertreter eine durch einen Amtsinhaber oder dessen Vorgesetzte befugte Person zur Ausübung eines Amts während der Abwesenheit oder Verhinderung des hauptamtlichen Amtsinhabers.

Was muss ein Stellvertreter können?

Auch wenn es nur Dein Stellvertreter ist, muss er/sie kurzfristig einiges handhaben:
  • Gespräche mit den Vorgesetzten/Geschäftsführung.
  • Gespräche mit den Fachbereichen.
  • Steuerung und Verhandlung von Lieferanten.
  • Konflikte de-eskalieren.
  • Mitarbeiter führen.
  • Projekte steuern.
  • Ressourcen planen.
  • Kalkulationen machen.

Wann ist man Stellvertreter?

Der Handelnde gibt für eine andere Person eine Willenserklärung ab. Derjenige, der im Namen eines anderen nach außen auftritt und handelt, wird als Vertreter oder Stellvertreter bezeichnet.

Wie hoch ist das Weihnachtsgeld bei Aldi?

Die Mitarbeiter in den Filialen können sich zudem auf ein 13. Monatsgehalt und Weihnachts- und Urlaubsgeld freuen. Auszubildende bei Aldi Süd entlohnt der Discounter im ersten Jahr mit monatlich 950 Euro brutto, im zweiten sind es 1.200 Euro.

Was ist die Aldi Zulage?

Traditionell legt ALDI Nord sehr viel Wert darauf, seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übertariflich zu bezahlen, um auf dem sehr umkämpften Arbeitsmarkt die besten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gewinnen und halten zu können. Zum 1. Juni 2022 erhöht ALDI Nord den Stundenlohn auf 14 Euro.

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