Zum Inhalt springen

Was verdient ein Vice President bei Siemens?

Gefragt von: Kevin Schütz  |  Letzte Aktualisierung: 10. September 2022
sternezahl: 4.2/5 (58 sternebewertungen)

Senior Vice President (SVP); GeschäftstätigkeitGehalt bei Siemens AG. Du kannst zwischen 153.900 € und 205.100 € verdienen, wobei der Durchschnitt bei 173.000 € liegt. In der Branche bewegen sich die realistischen Gehälter zwischen 109.900 € und 260.200 €.

Was verdient ein Vice President?

In Ihrem Traumjob als Vice President können Sie voraussichtlich bis zu 127.000 € verdienen. Sie können aber mit einem Gehalt von mindestens 100.700 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 110.200 €.

Wie viel verdient ein Senior Vice President?

Basierend auf 55 Gehaltsangaben beträgt das Jahresgehalt als Senior Vice President (SVP); Geschäftstätigkeit in Deutschland durchschnittlich 164.800 €. Das tatsächliche Gehalt kann abhängig von Faktoren wie Erfahrung und Branche zwischen 109.900 € und 260.200 € liegen.

Was verdient ein Gruppenleiter bei Siemens?

Ø 59.800 €

Die dargestellten Informationen beinhalten auch Angaben derzeitiger und ehemaliger Siemens AG Mitarbeiter zu: Gruppenleiter.

Was verdient ein Top Manager bei Siemens?

Das typische Gehalt als Senior Manager bei Siemens liegt bei 126.035 € pro Jahr. Jahresgehälter als Senior Manager bei Siemens können zwischen 64.152 € und 157.465 € liegen.

Dr. Norbert Gaus – Executive Vice President Siemens

17 verwandte Fragen gefunden

Was verdient ein Direktor bei Siemens?

Das typische Gehalt als Director bei Siemens liegt bei 130.825 € pro Jahr. Jahresgehälter als Director bei Siemens können zwischen 92.645 € und 158.847 € liegen.

Was verdient ein Vice President bei BASF?

Häufig gestellte Fragen zu Gehältern bei BASF

Im Durchschnitt beläuft sich das Gehalt als Vice President in Deutschland auf 121.372 € pro Jahr. Es liegt somit um 19 % niedriger als das durchschnittliche Jahresgehalt bei BASF von 150.816 € für diese Stelle.

Was ist höher Director oder Vice President?

Vice President und Senior Vice President

Die nächsthöhere Ebene über dem Director ist der Vice President, für den es das Kürzel VP gibt.

Was bedeutet der Titel Vice President?

Vice President ist eine Bezeichnung für eine Position, die in der Wirtschaft direkt der Geschäftsführung unterstellt und in einer Hierarchieebene oberhalb der Directors angesiedelt ist. Somit berichten Vice Presidents direkt an den CEO und haben innerhalb ihres eigenen Teams Führungsaufgaben.

Was verdient man bei McKinsey?

Platz 3: McKinsey

Die Meckies stehen ihren Kollegen von Boston Consulting in nichts nach - im Gegenteil. Auch sie können mit 70.000 bis 80.000 Euro im ersten Jahr rechnen. Der Bonus kommt selbstverständlich on top.

Was verdient ein Gruppenleiter bei Bosch?

Wie viel verdient ein Gruppenleiter bei Robert Bosch? Das typische Gehalt als Gruppenleiter bei Robert Bosch liegt bei 116.409 € pro Jahr. Jahresgehälter als Gruppenleiter bei Robert Bosch können zwischen 82.034 € und 149.569 € liegen.

Wie viel verdient ein Partner bei McKinsey?

Die Durchschnittsvergütung für Partner bei McKinsey & Co. liegt nach Angaben von Management Consulted bei 402.000 $. Als VP bei einer Bank beläuft sich die Gesamtvergütung inklusive Boni typischerweise auf das Doppelte des Fixgehalts.

Was verdient ein Vice President SAP?

Das typische Gehalt als Vice President bei SAP liegt bei 159.951 € pro Jahr. Jahresgehälter als Vice President bei SAP können zwischen 140.000 € und 200.997 € liegen.

Was kommt nach Vice President?

Senior Director. Unterhalb der Ebene der Vice Presidents folgt in größeren Unternehmen die Hierarchieebene der Directors. Sie verantworten einen kompletten Geschäftsbereich (z.B. Leiter Marketing, Leiter Vertrieb).

Was verdient ein Senior Vice President bei SAP?

Häufig gestellte Fragen zu Gehältern bei SAP

Im Durchschnitt beläuft sich das Gehalt als Senior Vice President in Deutschland auf 154.962 € pro Jahr.

Welche Stufe ist Vice President?

Tatsächlich handelt es sich beim Vice President eines Unternehmens um einen Ressortleiter, der im Unternehmen direkt unter der „C-Suite“ steht.

Wie viel verdient man als Managing Director?

In Ihrem Traumjob als Managing Director können Sie voraussichtlich bis zu 127.200 € verdienen. Sie können aber mit einem Gehalt von mindestens 100.800 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 111.200 €.

Wann bekommt man einen Senior Titel?

Den Ergebnissen zufolge gilt man bis zu einer Berufspraxis von 5,7 Jahren als Junior, während sich Experten ab durchschnittlich 7,6 Jahren Berufspraxis Senior nennen dürfen.

Was verdient ein Meister in der BASF?

Das typische Gehalt als Industriemeister Chemie bei BASF liegt bei 80.457 € pro Jahr. Jahresgehälter als Industriemeister Chemie bei BASF können zwischen 39.335 € und 94.132 € liegen.

Wie viel verdient ein Manager bei BASF?

Das typische Gehalt als Manager bei BASF liegt bei 88.466 € pro Jahr. Jahresgehälter als Manager bei BASF können zwischen 54.468 € und 131.335 € liegen.

Was verdient ein Bereichsleiter bei Siemens?

Anzahl der Gehaltsangaben

Das Gehalt kann abhängig von verschiedenen Faktoren zwischen 50.100 € und 156.600 € liegen, die meisten Gehaltsangaben bewegen sich zwischen 114.000 € und 135.300 € .

Wie viel verdient ein Abteilungsleiter bei Siemens?

Bin Teamleiter bei Siemens in München mit nem Team von 18 Mitarbeitern. Habe ERA12 und nen 40h Vertrag. 5.819 € /35h * 40h *13,2 Gehälter (Urlaubs/Weihnnachtsgeld) *1,15 (mittlere Leistungszulage 15% = ca.

Wie gut zahlt Siemens?

Wieviel Gehalt zahlt Siemens AG? Basierend auf 5759 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Siemens AG zwischen 13.200 € für die Position „Lehrling“ und 180.200 € für die Position „Leiter Recht“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 4 von 5 und damit 21% über dem Branchendurchschnitt.